یادداشت

کردستان جولانگاه مدیران ناتوان غیر بومی

استان محروم، مرزی و توسعه نیافته کردستان دهه هاست که جولانگاه نیروهای ضعیف و ناتوان استان های همجوار بوده و این امر موجب تضعیف هرچه بیشتر حوزه منابع انسانی در این استان شده است.

مدیران ناتوان غیر بومی تنها برای جمع آوری رزومه کاری و تقویت پایه های مالی و اداری خویش در کردستان حاضر شده و برای رسیدن به اهداف خود از تمام حربه ها بهره می گیرند.

پایمال کردن حقوق نیروهای توانمند و مستعد بومی، جلوگیری از پیشرفت و رشد نیروهای بومی، ایجاد تفرقه های قومی و مذهبی در بین نیروهای بومی، ایجاد جزیره های متعدد در بدنه ادارات برای جلوگیری از انسجام نیروی انسانی و رشد نیروهای توانمند، جاسوس پروری در ادارات و به طور کلی تیشه زدن به ریشه نیروی انسانی در بدنه ادارات استان کردستان از مهمترین اقدامات مدیران رانتی و غیر بومی در طول چندین دهه اخیر در کردستان بوده و می توان اذعان کردن حضور این افراد ناتوان و رانتی در استان هیچ سودی به حال مردم این خطه نداشته و زیان های انباشته فرهنگی، اجتماعی، سیاسی و حتی اقتصادی را در استان ایجاد کرده است.

البته معدود مدیران و کارکنان توانمند غیر بومی نیز در استان حضور داشته اند که هم اکنون نیز ردی از اقدامات و تلاش های زیربنایی آن ها در سطح استان به چشم می خورد.

حضور گسترده رانده شدگان استان های همجوار در بدنه ادارات استان و موش پراکنی های این افراد معلوم الحال در بدنه اداری استان موجب صدمات جبران ناپذیری بر حوزه منابع انسانی استان شده و با توجه به اینکه تصمیم گیران و تصمیم سازان ارشد استان نیز در این خصوص همواره منفعل بوده اند بر دامنه این صدمات افزوده شده است.

استان کردستان به اذعان منابع علمی و آماری کشور یکی از استان های مستعد کشور در حوزه منابع انسانی است اما متأسفانه کمترین حضور نیروهای کارشناس را در بدنه وزارتخانه ها و سازمان های مرکزی دارد و همین امر موجب خلأ در پشتیبانی فعالیت های اداری و اجرایی در استان شده است.

استان محروم و مرزی کردستان بیش از ۲ دهه است که استانداری توانمند و دارای تجربه و تخصص در عرصه های اداری و پشتوانه سازی به خود ندیده، حوزه های فرهنگی، صنعتی، معدنی و اجتماعی این استان جولانگاه افراد ناتوان و بعضاً ناتوان غیر بومی بوده و افسردگی شدیدی بر جامعه نخبگانی این استان حکم فرماست.

این روند مخرب استفاده از نیروهای ناتوان و ضعیف غیر بومی در بدنه ادارات و رده های مدیریتی کردستان با وجود نیروهای توانمند و نخبه بومی، در آینده ای نزدیک موجب نابودی آخرین سنگر اجتماعی استان توسط طیفی گسترده از معترضان خواهد شد که به طور سنتی این طیف همواره همراه و یاریگر بدنه اجرایی استان بوده اند.

می توان گفت اگر این روند نادرست مدیریتی در کردستان توسط تصمیم گیران ارشد کشوری اصلاح نشود شاهد سقوط ۱۰۰درصدی مشارکت و اعتماد اجتماعی در استان مرزی کردستان خواهیم بود که این امر خود مقدمه ای برای مشکلات و مصائب متعدد ملی و منطقه ای خواهد بود.

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

یازده + 4 =

دکمه بازگشت به بالا